Lokaðu auglýsingu

Stór bandarísk tæknifyrirtæki gætu bráðum þurft að byrja að gefa út innlend gögn um fjölbreytileika starfsmanna sinna, sem þau hafa hingað til aðeins veitt stjórnvöldum. Demókrataþingkonan Barbara Lee talaði fyrir því þegar hún heimsótti Silicon Valley.

Lee heimsótti Silicon Valley með tveimur öðrum meðlimum Congressional Black Caucus, GK Butterfield og Hakeem Jeffries, og höfðaði til tæknifyrirtækja að ráða fleiri Afríku-Bandaríkjamenn.

„Við báðum alla um að birta gögnin sín,“ sagði hún fyrir USA Today Lee. „Ef þeir trúa á þátttöku þurfa þeir að gefa út gögnin svo almenningur viti að þeir eru gagnsæir og staðráðnir í að gera rétt.

[do action=”quote”]Apple virðist vera á réttri leið.[/do]

Öll fyrirtæki senda lýðfræðileg gögn um starfsmenn sína til vinnumálaráðuneytisins og Apple er til dæmis eftir beiðni USA Today neitaði að birta. Hins vegar er Apple eitt það virkasta í tækniheiminum þegar kemur að því að auka fjölbreytni starfsmanna sinna.

Í júlí, yfirmaður mannauðs Denise Young Smith opinberaði hún, að sífellt fleiri konur koma til Apple og að iPhone-framleiðandinn vilji vera enn gegnsærri um þetta efni, í anda þess sem bandarískir þingmenn vilja.

„Apple virðist vera á réttri leið. Tim Cook vill að fyrirtækið hans líti út eins og allt landið og ég held að þeir séu mjög staðráðnir í að gera allt sem þeir geta fyrir það,“ sagði Lee um tæknirisann. Hins vegar myndi það líka vilja fá gögn frá smærri, ört vaxandi sprotafyrirtækjum eins og Uber, Square, Dropbox, Airbnb eða Spotify.

Apple sýnir að ísinn er farinn að hreyfast og hugsanlegt er að önnur fyrirtæki fylgi í kjölfarið. Hingað til hafa flest tæknifyrirtæki neitað að birta slík gögn með þeim rökum að um viðskiptaleyndarmál sé að ræða. En tímarnir eru að breytast og fjölbreytileiki verður sífellt mikilvægara umræðuefni samfélagsins.

Heimild: USA Today
.